集团第二届次工会会员（职工）代表大会在总部一楼交易大厅召开。集团101名工会会员（职工）代表、集团部分中层管理人员、各分（子）公司主要负责人、内退代表等共143人齐聚一堂，共商新常态下企业发展大计。会议由集团党委副书记、纪委书记龙应德主持。
集团副董事长、总裁杨永圣作了题为《转方式、调结构、谋发展，努力建设现代的粮食产业集团》的工作报告，报告从七个方面回顾了集团成立以来的工作并指出，近五年来，面对国内形势复杂、市场经济低迷等多重压力的挑战，集团全体干部职工始终秉持“，永不停步”的发展理念，做到了“七个坚持”（坚持发展目标为指引、坚持转变发展方式、坚持调整产业结构、坚持提升管理水平、坚持科技创新发展、坚持正确价值导向、坚持党建工作不动摇），正确处理好“四个关系”（速度与质量、规模与效益、粮食主业与其他业务、实体经营与资本运作），以开拓进取的求实精神，精诚合作的团队精神，砥砺前行，走出了粮食企业深化改革、转型发展的新路子，集团实现了跨越式飞速发展。报告结合集团发展要求，明确了2015年的目标任务和主要工作：认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，深入推进企业改革、提升集团管控水平、促进产业转型升级、科学铺排项目建设、提高资本运作水平、强化科技人才战略、凝聚持续发展合力，完成全年各项目标任务。报告强调了当前和今后一段时期集团整体发展思路，提出“大粮食、大品牌、大市场、大物流、大金融”的战略思路，以及到2020年进入企业500强的奋斗目标。
集团工会副周雄伟作了题为《切实履行职能，服务发展大局，为推动集团新常态下科学发展做出新贡献》的工会工作报告，报告从五大方面实事求是、系统地总结了集团成立以来工会各项工作，提出了今后的工会工作思路和具体举措。集团工会届经费审查委员会主任成利平报告了届工会经费收支预算执行的审查情况，并对今后工作提出了意见和希望。
集团党委副书记、监事会陈渠玲宣读了《集团爱心互助基金管理办法》（征求意见稿），提交大会征求意见。
集团副董事长、副总裁张九龄宣读了《关于表彰2014年度十佳员工、管理者和员工的决定》，现场对2014年度集团十佳员工进行了颁奖。
会议期间，代表们始终以主人翁意识积极地投入到大会的每一项议程的讨论和审议中。会上，代表们审议并通过了有关决议，选举产生了集团第二届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会和职工董事。集团第二届工会委员会王致能代表新一届工会委员会作了表态发言。
后，集团董事长、党委书记谢文辉做了总结讲话，他首先肯定了集团届工会委员会的各项工作，包括在维护职工利益、促进企业和谐、凝聚广大员工、促进集团发展等方面做出的贡献。随后提出了四点要求，一是要准确认识当前集团面临的发展形势。既有国内形势复杂、市场经济低迷、产业盈利能力弱的发展压力，又有重大的发展机遇。二是要更加坚定集团发展的信心和决心。凝聚发展正能量，不断提高发展能力，履职尽责。三是要不断提升集团的发展思路和目标。实现打造具品牌影响力的现代粮食产业集团的愿景，促进员工收入的不断增长。四是要全力强化集团科学发展的战略举措。创新体制机制，调整方式结构，做“三严三实”的践行者。他强调，成绩的取得是广大干部员工共同努力的结果，并代表集团党委对全体干部员工表示衷心的感谢！他指出，本次大会是集团转型发展的重要时期召开的会议，意义非常重大，要把大会的精神灌输给每位员工，凝聚广大员工的聪明才智，凝心聚力，乘势而上，为粮食集团的美好明天做出新的贡献！
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